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    4006-900-901

    國學智慧與領導力 ——提升心性、經營和諧關系、打造卓越團隊

    參加對象:高層主管、中高層主管、全體主管
    課程費用:電話咨詢
    授課天數:2天
    授課形式:內訓
    聯系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

    微信咨詢&報名

    課程背景  COURSE BACKGROUND

    在中國傳統文化的語境下,國學涵蓋了自己與自己、自己與眾人、自己與命運、自己與自然等諸多層面的情感、道理和智慧。

    正心方能明德,明心亦可見性,國學凝聚了人類從無明走向覺悟的最高智慧,修身齊家治國平天下,國學智慧指引我們將職場變成修行的道場。

    智、信、仁、勇、嚴是中華文化的重要組成部分。以往對《孫子兵法》的學習和理解,往往多從軍事作戰來解讀,其實,《孫子兵法》是提升心性、強大企業、打造卓越團隊的法則。

    所求不得,反求諸已。國學不是形而上的心靈雞湯。國學要求我們把向上的生命態度與工作事務結合,用心的力量提升凝聚力與執行力,打造心動力!這在國學中,叫做“知行合一”。

    《國學智慧與管理者關鍵素養》,通過循循善誘潤物細無聲的體驗方式,讓學員迅速走向醒覺,并自然而然地激發有利于企業和個人價值提升的境界與心態,如積極、主動、負責、忠孝、感恩、和諧、團結等迅速轉變,從而激活企業里人作為生產力的能量付出引擎,使企業生產力有效地提升。

    課程收益  PROGRAM BENEFITS

    ● 以高度提煉的國學思想,闡釋諸子百家中的正能量;

    ● 解讀儒、道、佛等主流文化,強化學員對君子慎獨“修身養性”的傳承;

    ● 從儒、釋、道三家入手深入淺出給出團隊凝聚力的提升方案;

    ● 經營和互助的人際關系,打造知行合一正能量的團隊氛圍;

    ● 從孫子兵法入手,幫助學員提升職業素養與領袖魅力;

    ● 以古喻今,學以致用,從國學智慧提升心性,磨練靈魂。

    課程大綱  COURSE OUTLINE

    第一講:國學智慧激活領袖內在魅力

    2014年,習近平在歐洲學院演講:“歷史是現在的根源,任何一個國家的今天都來自昨天。只有了解一個國家從哪里來,才能弄懂這個國家今天怎么會是這樣而不是那樣,也才能夠搞清楚這個國家未來會往哪里去和不會往哪里去?!?/span>

    一、中國夢解讀

    1. 歷史上四次太平盛世

    2. 社會與企業面臨的現狀與困局

    3. 習近平主席的四個自信與傳統文化發展觀

    二、傳統文化的根在哪里?——四家之言

    1. 墨家:兼愛非攻:春秋戰國的社會主義者

    2. 道家:2300年前的自由主義

    3. 法家:以法治國

    4. 儒家:仁與禮

    三、思路決定出路

    1. 是什么造就今天的我?

    2. 一命二運三風水于我發展的意義?

    3. 人各有命是真的嗎?

    4. 你要走運還是倒霉?

    5. 是什么造就了今天的我?

    6. 《了凡四訓》帶給我們的啟示

    7. 易經八卦給到我們的啟示

    討論:哪些人是你心目中的成功者?

    1)成功者具備哪些特質?

    2)是什么決定他們成功?

    案例:韓信與樊噲

    案例:張良的成功之道


    第二講、領導力提升心性磨練靈魂,提升領袖魅力

    一、從佛家學習超然物外的處世態度

    1. 因果因緣人緣和合

    2. 從佛家六根與對人的影響與制約

    3. 從《心經》、《金剛經》學習空性的智慧

    1)以禪破殼放下架子

    2)以禪破相放下復雜

    3)以禪破執放下成見

    案例:稻盛和夫的信仰與心理世界

    案例:六祖慧能的幡動說

    案例:二祖慧可的斷臂求法

    二、從儒家提升積極處世的領袖魅力

    1. 儒家的核心思想是什么?

    2. 《大學》是給誰看的一本書?

    3. 《大學》格物致知的次弟是什么?

    案例:曾國藩的戰前一枝香

    4. 如何從《大學》的三綱八目提升我們的境界?

    案例:唐朝功考官司盧承慶的績效考評課

    案例:康熙皇帝的君子慎獨

    案例:曾國藩的為官之道

    5. 王陽明《心學》的“知行合一”與“事上磨”是如何練成的?

    案例:王陽明巖中花樹的啟示

    6. 如何從修齊治平的提升我們的執行力?

    案例:稻盛和夫的作事規矩:今日事今日畢

    案例:海爾的“日事日畢、日清日高”

    三、從道家認識世界與事物的發展規律

    1. “道德”兩字對我們的警示

    2. 老子的核心思想對經營管理的啟發

    3. 反者道之動,弱者道之用對管理者意味道什么?

    4. 如何理解無為而治?

    案例:文景之治與老莊思想

    案例:王陽明心懷蒼生大愛無疆


    第三講:孫子兵法的五力模型提升領導力

    孫子兵法:將者,智信仁勇嚴也。將就是影響自己和他人,幫助團隊提升凝聚力的人,打造職場凝聚力的五要素。

    一、智——智慧與智謀

    1. 《智慧說》:智,法用也;慧,明道也。天下智者莫出法用,天下慧根盡在道中。智者明法,慧者通道。道生法,慧生智?;圩闱О僦?,道足萬法生。智慧,道法也?!獜堊油?/span>

    2. 學而時習之,不亦樂乎?

    3. 一命二運三風水;四積陰德五讀書

    工具:學習力的六個階梯

    案例:范仲淹幼時的勤奮刻苦

    案例:東漢時孫敬懸梁刺股

    案例:曾國藩學習的笨功夫

    案例:孔子的吾十有五而志于學

    二、信——信義與信心

    1. 信義是根本

    1)職場人士的首要品格就是以信為本

    2)孔子曰:人無信不立

    案例:曾子殺豬

    案例:關羽與呂布的身后事

    案例:商殃變法與五十金

    案例:信陵君“明智而忠信,寬厚而仁義,尊賢而重士”的信義楷模

    游戲:了解真實的世界——紅黑大戰

    2. 信心是成功的基石

    在信的人,凡事都能——摘自《圣經》

    工具:持續重復

    案例:韓信能忍跨下之辱

    案例:一個民族的命運

    三、嚴——嚴于律己

    1. 修身齊家治國平天下

    2. 人不為己,天誅地來

    案例:王陽明以身作則克己奉公治理廬陵縣,刁民變成良民

    案例:大禹治水三過家門而不入

    案例:曾國藩吾日三省吾身

    四、勇——勇于擔當

    ——先天下之憂而憂,后天下之樂而樂

    案例:范仲淹不為良醫,便為良相

    案例:佛商曹德旺的人生信念

    案例:稻盛和夫的信仰與心理世界

    五、仁:——儒家的核心思想

    1. 儒家的核心思想是仁

    2. 仁的次弟是什么

    3. “子曰:“弟子,入則孝,出則悌,謹而信,泛愛眾而親仁。行有余力,則以學文——《論語·學而第一》

    4. 孝道是仁的底色

    案例:孟子的仁政之道


    課程回顧與總結:

    1. 知識與回顧

    2. 提問與解答

    3. 好書推薦

    《易經》——處世方能做事

    《大學》——修身才能治企

    《孫子兵法》——競爭的真相

    《三國演義》——人才是根本

    《水滸傳》——財散則人聚

    《西游記》——愿景的重要

    《紅樓夢》——情商的重要

    《金瓶梅》——人性的重要

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